Possono presentare domanda:
- imprese iscritte al Registro delle imprese;
- lavoratori autonomi liberi professionisti titolari di partita iva, iscritti al relativo albo, elenco, ordine o collegio professionale ove obbligatorio per legge;
- lavoratori autonomi titolari di partita iva, privi di albo professionale, iscritti alla gestione separata INPS;
- enti del terzo settore iscritti al Registro Unico Nazionale Terzo Settore.
Micro Imprese; Piccole Imprese; Medie Imprese; Mid. Cap.; Grandi Imprese
Società per Azioni (S.P.A.); Società Responsabilità Limitata (S.R.L.); Società in accomandita semplice (S.A.S.); Societa in nome collettivo (S.N.C.); Società semplice (S.S.); Ditta individuale; Cooperativa; Consorzio; A.T.I. (aggregazioni di imprese); Rete di Imprese; ALTRE FORME GIURIDICHE; Società tra professionisti
Regime De Minimis n.2831/2023
I soggetti richiedenti non devono trovarsi in stato di fallimento, di liquidazione coatta o volontaria, di concordato preventivo e di non avere in corso procedimenti per la dichiarazione di una di tali situazioni e non devono avere effettuato licenziamenti nei 6 mesi precedenti ogni nuova assunzione per la quale si richiede il beneficio, fatti salvi i casi di licenziamento per giusta causa o giustificato motivo oggettivo.
Altro
Sono ammesse le assunzioni con contratto di lavoro di tipo subordinato instaurati dal 1/10/2024, delle seguenti tipologie:
- a tempo indeterminato e pieno;
- a tempo indeterminato part-time, nella misura minima del 50% della prestazione lavorativa;
- a tempo determinato della durata minima di 12 mesi;
- a tempo determinato part-time, nella misura minima del 50% della prestazione lavorativa;
- di apprendistato professionalizzante a tempo pieno della durata minima di 12 mesi.
I lavoratori dipendenti per i quali si richiede l’incentivo devono essere:
- maggiorenni alla data dell’assunzione;
- residenti in Regione Campania;
- disoccupati o inoccupati alla data dell’assunzione;
- non avere cessato per dimissioni volontarie (eccetto le dimissioni per giusta causa) un rapporto di lavoro dipendente a tempo determinato o indeterminato nei 60 giorni precedenti l’assunzione;
- non essere titolari di partita iva.
Sono escluse altre tipologie di contratti di lavoro, fra le quali: somministrazione, lavoro domestico, intermittente o a chiamata, collaborazione
coordinata e continuativa, lavoro occasionale accessorio, contratto di agenzia, stagionale.
Non rilevante
Regione Campania
Contributo a fondo perduto
08/07/25
28/04/26
01/10/24
